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Dubia Isabel Tovar Hernández
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Mujer Cafam Huila
Liderar desde el amor comunitario
Dubia es una mujer llena de vida
porque teje porque teje lazos de solidaridad y hace florecer el bienestar colectivo.
Durante más de tres décadas, el liderazgo de Dubia Isabel se ha construido desde la cercanía y la convicción de que una comunidad puede transformar su realidad cuando trabaja alrededor de propósitos comunes. Su historia con la Comuna 10 de Neiva comenzó en 1988, cuando se vinculó con otros habitantes en iniciativas para mejorar las condiciones del sector. Con el tiempo, su disposición para escuchar, convocar y gestionar se convirtió en un compromiso permanente; así llegó a liderar durante varios periodos la Junta de Acción Comunal de San Bernardo del Viento en Neiva, desde donde ha acompañado procesos de organización y desarrollo local.

Su recorrido le ha permitido contribuir a transformaciones importantes. Formó parte de las gestiones para crear el puesto de salud que posteriormente se convirtió en la ESE Carmen Emilia Ospina, sede Las Palmas. También ha acompañado proyectos de pavimentación, acueducto, alcantarillado, redes eléctricas, recuperación ambiental y mejoramiento de espacios de encuentro. Su labor en veedurías ciudadanas ha fortalecido esta labor mediante el seguimiento a obras y el control social de decisiones que afectan a los habitantes.

Para Dubia, transformar un territorio no depende solamente de las obras físicas, sino que también implica brindar herramientas para que las personas fortalezcan sus capacidades y autonomía. Con el respaldo del SENA promovió capacitaciones que favorecieron unidades productivas en áreas como panadería, calzado, cárnicos, lácteos, bisutería y huertas caseras. Estas oportunidades permitieron, especialmente, a mujeres cabeza de hogar, familias vulnerables y personas afectadas por la violencia adquirir conocimientos y encontrar alternativas para generar ingresos.

Su compromiso también incluye a la niñez. Por medio de “Semilleros de Paz” ha generado espacios para promover valores, integración y liderazgo entre los niños. Asimismo, se ha vinculado con programas de bienestar familiar y atención comunitaria, además de intervenir en escenarios relacionados con derechos humanos, planeación, paz, equidad de género y defensa del territorio.

Los años de trabajo le han enseñado que los cambios importantes no siempre comienzan en grandes escenarios. Muchas veces nacen en una conversación entre vecinos, en una necesidad compartida o en la decisión de buscar juntos una solución. Una obra o una capacitación pueden convertirse en el comienzo de una transformación para muchas familias.

La historia de Dubia refleja un liderazgo construido desde la escucha, la constancia y la capacidad de convertir necesidades comunes en acciones colectivas. Su huella permanece en las obras que ayudó a gestionar, en las oportunidades que contribuyó a crear y en las personas que se benefician de su labor.

¿Quién es Dubia?

Gestora social con más de tres décadas de trabajo comunitario en Neiva. Desde la Junta de Acción Comunal lidera procesos de organización barrial, atención a personas mayores, unidades productivas y programas sociales. Su liderazgo cercano y persistente fortalece el tejido social, promueve la participación ciudadana y beneficia a cerca de 200 familias anualmente.

Dubia Isabel Tovar Hernández
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